En Mujeres Emblemáticas, la líder de La Constancia comparte una visión donde liderar no significa tener todas las respuestas, sino saber escuchar, aprender del equipo y crear espacios donde las personas puedan crecer. También habla de abrir oportunidades para más mujeres, cuidar el bienestar de los equipos y entender que el éxito de una empresa está conectado con el progreso de quienes forman parte de su entorno.