La aerolínea asegura que los altos impuestos hacen inviable su modelo de ultra-bajo costo. ¿Qué pasará ahora con las opciones para viajar barato entre países centroamericanos?
Según un documento presentado ante la Securities and Exchange Commission, la expiración del período de espera significa que no existen impedimentos legales inmediatos bajo la ley antimonopolio por parte del Departamento de Justicia estadounidense.
El 74 % de las grandes empresas de América Latina considera que el nivel de amenaza ha aumentado en los últimos años y un 80 % prevé que el riesgo seguirá creciendo en los próximos dos a tres años, con diferencias “pequeñas” entre países y una base “muy similar”.
Aunque los mercados bursátiles se han recuperado de la venta masiva provocada por el anuncio de los aranceles el año pasado, tanto las empresas como los consumidores todavía enfrentan las consecuencias de esas medidas.
El programa Panamá Stopover permite que los pasajeros que transitan por el Hub de las Américas en Panamá, en vuelos de Copa Airlines, disfruten de dos destinos por el precio de uno.
Actualmente la República Dominicana cuenta con seis cables submarinos que conectan varios países del Caribe, pero cinco de ellos "tienen antigüedad de más de quince años" y solo uno de ellos tiene conexión directa con los Estados Unidos.
La hoja de ruta del sector exportador guatemalteco incluye eventos en América, Europa y Asia para diversificar mercados, fortalecer competitividad y acelerar la innovación en 2026.
Polonia es un mercado de interés para el turismo tico. Según un estudio de la Organización Turística de Polonia, el 51 % de los adultos polacos planean al menos un viaje de ocio y tiempo libre en la temporada de invierno.
La compañía, vista como un termómetro del consumo en EEUU, obtuvo también una facturación total el curso pasado de US$713.163 millones, un aumento del 4,7 % interanual.
Un vocero dijo que han solicitado que haya una mesa de conversación entre C. K. Hutchinson y los representantes del Ejecutivo de Panamá para buscar una solución razonable.
Adaptar el currículum y la carta de presentación a cada vacante, destacar con nitidez las competencias relevantes y evitar diseños excesivamente elaborados puede marcar la diferencia, recomienda LinkedIn.
El CEO de OpenAI pidió una coordinación global similar al OIEA y alertó sobre los riesgos de concentración de poder, deepfakes y disrupción laboral durante la Cumbre Impacto de la IA 2026 en India.
El dispositivo cuenta con un sistema de cámara dual, compuesto por un sensor principal de 48 MP y un ultra gran angular de 13 MP, y cuenta con diversas opciones de IA para la edición de imágenes
En su despedida como CEO, el “Oráculo de Omaha” redujo posiciones en Apple, Amazon y Bank of America, acumuló liquidez y sorprendió con una inversión en The New York Times.
El ejecutivo tecnológico declaró por primera vez ante un jurado por una acusación contra Meta, la empresa matriz de Instagram, y Google, de Alphabet, propietaria de YouTube, de diseñar productos que deliberadamente crean adiciones, como las del cigarrillo, y causan daño a los usuarios.
Les Wexner, que contrató a Epstein para que gestionara su fortuna, no ha sido acusado de ningún cargo, pero aparece en un documento del FBI fechado en agosto de 2019, posterior al suicidio de Epstein, calificado de "conspirador" junto a otras personas, entre ellas Ghislaine Maxwell, condenada por tráfico sexual de menores...
Los nombramientos deberán ser refrendados en la asamblea general de accionistas de Nestlé, que se celebrará el 16 de abril de 2026, según recordó la multinacional.
Esta nueva herramienta, llamada Lyria 3, está disponible en la aplicación Gemini en inglés, alemán, español, francés, hindi, japonés, coreano y portugués; así como para los creadores de YouTube a través de YouTube Shorts...
La oficina, que estará a cargo de la Promotora de Comercio Exterior, forma parte de la estrategia de atracción de inversiones de Costa Rica y responde a una decisión de ampliar la presencia del país en mercados de alta competitividad...
La mayoría de los CEO encuestados por la firma EY afirma sentirse confiada en su habilidad para atraer y retener profesionales clave, apoyados en modelos híbridos más maduros y en propuestas de valor laborales más sólidas.
