Líderes

Federico Odio González: confianza como activo estratégico que transforma organizaciones

El Presidente Ejecutivo de BAC Costa Rica destaca que la coherencia, la disciplina y el rigor son tres aspectos claves para afianzarse como un líder de alta confianza.

2026-09-05

Por E&N Brand Lab para BAC Costa Rica

La confianza se consolida con acciones responsables, transparencia y un claro propósito, algo que BAC impulsa a todo nivel como organización.

Federico Odio González, Presidente Ejecutivo BAC Costa Rica, considera que cuando un líder es percibido como altamente confiable, trasciende su rol operativo y se convierte en un referente que inspira, moviliza y genera estabilidad.

“El reconocimiento y la confianza en los líderes es fundamental. La confianza permite conectar con los equipos, con clientes y la sociedad, habilitando un trabajo en equipo que impulsa la excelencia y la generación de valor a largo plazo”, valora.

Para el banquero, esos valores no se quedan en el liderazgo, sino que permean a todos los equipos de una organización. La confianza, dijo, se construye fomentando un entorno de excelencia, donde el liderazgo exige un alto desempeño, pero también es cercano y transparente.

Me inspira el trabajo en equipo basado en el respeto, la claridad de objetivos, la disciplina en la ejecución, y la transformación de nuestro negocio”.Esta visión es respaldada con resultados sólidos de BAC Costa Rica, un banco referente, de alta reputación y número uno en utilidades operativas y netas y líder en varios nichos de negocio.

“Tenemos una cartera de soluciones financieras amplias y brindamos herramientas digitales que facilitan la vida de las personas. Estos logros son consecuencia del trabajo en equipo, una estrategia clara y una ejecución rigurosa enfocada en la excelencia”, apunta.

Visión de futuro

El banquero destaca que BAC impulsa una estrategia de sostenibilidad enfocada en generar prosperidad en las comunidades. “El liderazgo empresarial debe contribuir activamente al desarrollo social y económico, fortaleciendo la confianza con todos los públicos. Bajo ese propósito tenemos una serie de iniciativas destinadas a impactar la vida de personas y comunidades”.

Entre estas iniciativas sociales está el programa Yo me uno (que combina el voluntariado y la recaudación de fondos para programas sociales), la plataforma de educación y salud financiera y el proyecto Comunidades BAC, que promueve alianzas público-privadas para la creación de empresas sociales en cantones con bajo índice de desarrollo humano.

Sostiene que BAC ve a la innovación como parte de su ADN, como otro eje estratégico para conectar mejor con sus clientes, es por ello que han desarrollado plataformas de servicio digitales innovadoras y referentes para el sector.

“Estamos conscientes de la velocidad de los cambios tecnológicos y sociales y de que las soluciones de hoy no van a funcionar en el futuro. ¡Debemos adaptarnos al cambio!”, finaliza.

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