15-10-2026 Las compañías deben evaluar si cuentan con el talento, la infraestructura y los procesos necesarios para responder al incremento de la demanda sin afectar la experiencia del consumidor ni la continuidad del negocio.
02-09-2026 Quienes proponen mejoras, colaboran con otras áreas, ayudan a resolver problemas o acompañan a compañeros con menos experiencia ya están mostrando comportamientos de liderazgo, apunta ManpowerGroup.
25-08-2026 Entre las competencias requeridas en Costa Rica destacan los conocimientos digitales y los idiomas, además del liderazgo, la comunicación, la resolución de problemas y la capacidad para responder a escenarios cambiantes.
11-08-2026 Para las organizaciones, acompañar al talento joven no solo contribuye a responder a la escasez actual de talento, sino también a formar las capacidades que necesitarán para enfrentar los cambios del mercado laboral.
04-08-2026 La decisión fue adoptada durante la Asamblea Ordinaria de Presidentes de la Fedepricap, celebrada en Santo Domingo bajo la presidencia temporal del Consejo Nacional de la Empresa Privada (Conep).
04-08-2026 La inteligencia artificial necesita personas que la implementen, la supervisen, la entrenen y garanticen que su uso sea seguro, eficiente y responsable, señala ManpowerGroup.
30-07-2026 Las empresas que liderarán la próxima década no serán necesariamente las que enfrenten menos riesgos, sino aquellas que desarrollen la capacidad de anticiparlos y responder con mayor rapidez y resiliencia.
21-07-2026 La transformación demográfica "obliga a las organizaciones a replantear la forma en que gestionan su talento", ya que la región cuenta con "una población cada vez más longeva y una fuerza laboral que reúne hasta cuatro generaciones en un mismo espacio de trabajo".
10-07-2026 Cuando más personas tienen la posibilidad de participar en un proceso de selección, mayores son las probabilidades de encontrar perfiles capaces de aportar valor a la organización.
