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1 Jornada laboral
<i>Aplique estos hábitos para ganar mayor efectividad en su jornada laboral. Foto de iStock</i>
Empresas & Management

Seis hábitos que puede abandonar para mejorar su productividad

12-11-2025 Experta dice que su enfoque se centra en usar su tiempo con propósito, tras detectar —a mitad de su carrera— que buena parte de su jornada se perdía en tareas sin valor real.
<i>Detalló que la reciente encuesta entre sus integrantes reveló que un 71,4 % prevé aumentos operativos, el 58,8 % dificultades para mantener su nivel de servicio y un 29 % teme una caída en ventas o productividad. FOTO E&amp;N</i>
Empresas & Management

México: ¿Cuánto costaría a las empresas la reducción de jornada laboral?

08-07-2025 La reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales se encuentra actualmente en discusión en el Congreso mexicano.
<i>Estas jornadas se aplicarían a casos muy calificados y excepcionales, buscando un equilibrio entre las necesidades de las empresas y la protección de los derechos laborales.</i>
Empresas & Management

Cámara de Industrias de Costa Rica: país no puede seguir postergando discusión de Ley Jornadas Laborales Excepcionales

26-06-2025 Las jornadas laborales excepcionales, como la 4x3, permitirían trabajar cuatro días a la semana y descansar tres, o jornadas de 12 horas por 4 días con 3 de descanso.
Elon Musk administra los fondos del Departamento de Eficiencia Gubernamental (DOGE). Foto de AFP
Empresas & Management

Elon Musk impuso una jornada laboral de 120 horas semanales ¿Cuáles son las consecuencias?

04-04-2025 Según los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades (CDC), dormir menos de siete horas diariamente puede "puede provocar graves problemas de salud".
Panamá: 7 de cada 10 organizaciones ve factible reducir la jornada laboral
Empresas & Management

Panamá: 7 de cada 10 organizaciones ve factible reducir la jornada laboral

08-02-2025 “Reducción de la jornada laboral” es un estudio de Konzerta en el que participaron especialistas en recursos humanos de 376 organizaciones de Argentina, Chile, Ecuador, Panamá y Perú.
<i>El país tiene 20 años esperando la aprobación de esta flexibilidad laboral. FOTO SHUTTERSTOCK</i>
Centroamérica & Mundo

Costa Rica: buscan dar proceso abreviado al establecimiento de ley de jornadas laborales excepcionales

23-01-2025 Esta ley permitiría jornadas laborales de 12 horas. Los empresarios afirman que esta Ley es una herramienta clave para aumentar la competitividad del país, atraer inversión extranjera directa y generar empleos de calidad.
Entre las ventajas mencionadas por los empresarios está que el proyecto no incrementa el total de horas semanales trabajadas. Foto de iStock
Empresas & Management

Empresarios de Costa Rica piden aprobar ley sobre jornadas laborales excepcionales

27-11-2024 Desde el sector privado destacan que la implementación de jornadas excepcionales aumentará la competitividad de las empresas locales y atraerá nuevas inversiones extranjeras.
<i>Iván Carletti, gerente de Reclutamiento para Centroamérica y el Caribe de ManpowerGroup, observa transformaciones en la forma en que las organizaciones buscan entender qué mueve a los colaboradores y responder realmente a esas necesidades. FOTO SHUTTERSTOCK</i>
Empresas & Management

La flexibilidad laboral: ¿un pacto en riesgo?

05-11-2024 La emergencia pandémica abrió la puerta a la flexibilidad entre la jornada presencial y la virtual; luego, descorrió una ventana: la flexibilidad del propio cronograma de trabajo.
<i>Un 51,1% de los encuestados votó al salario como un diferencial decisivo para incorporarse a una compañía, mientras que un 37,6% piensa lo mismo de los incentivos. FOTO SHUTTERSTOCK</i>
Empresas & Management

La relevancia del salario para los talentos

05-11-2024 Las preocupaciones salariales suben por un contexto inflacionario sostenido. La mitad de los talentos en la región lo consideran como un factor decisivo para aspirar a una empresa.
<i>E&amp;N identificó a las empresas mejor evaluadas por los talentos según los motivos de preferencia del talento, a su vez agrupadas en tres categorías. FOTO SHUTTERSTOCK</i>
Empresas & Management

El prestigio es el mayor motivo por el que se aspira a trabajar en una empresa

05-11-2024 Los talentos valoran altamente la proyección profesional que, perciben, les darán sus empresas preferidas
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<i>El tema principal del evento fue Mentalidad en Expansión: Crecer sin Límites y durante la ceremonia, se reconoció a las emprendedoras que han destacado por su liderazgo, sostenibilidad e impacto social. Foto de cortesía</i>
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MEG y WEDO entregaron el Premio Emprendedora del Año 2025 en Guatemala

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Chubascos, restaurante de comida tradicional tica, abre primer restaurante bajo franquicia

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