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Beneficios netos de América Móvil suben un 25% en el primer trimestre

22-04-2026 Los beneficios netos de América Móvil, el gigante de telecomunicaciones del magnate mexicano Carlos Slim, aumentaron un 25,1 % en el primer trimestre de 2026, de acuerdo con el reporte financiero de la empresa enviado a la Bolsa Mexicana de Valores (BMV).
<i>El aumento en los gastos médicos comienza a impactar directamente la sostenibilidad de los planes corporativos y la competitividad en la atracción y retención de talento. Foto de cortesía</i>
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Empresas deberán reinventar sus beneficios ante el aumento de costos de salud

17-04-2026 Las organizaciones que logren integrar bienestar y sostenibilidad financiera en sus programas estarán mejor posicionadas para enfrentar los desafíos del entorno actual, señala WTW.
<i>La cultura wellness es definida como un modelo que promueve, protege y mantiene el bienestar físico, mental y social dentro del entorno laboral. Foto de iStock</i>
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El bienestar laboral se vuelve estrategia: La cultura wellness gana terreno en las empresas

02-04-2026 Además de sus beneficios humanos, la cultura wellness tiene un impacto directo en el desempeño organizacional: Mejora la productividad, fortalece el compromiso de los equipos y contribuye a la retención del talento.
<i>El estrés, el burnout y los riesgos psicosociales tienen impacto directo en la productividad. Foto de iStock</i>
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Servicios médicos ocupacionales: De obligación legal a inversión estratégica

31-03-2026 Cuando se entienden en profundidad, los servicios médicos ocupacionales se transforman en una herramienta estratégica clave para proteger el negocio, mejorar la productividad y fortalecer la cultura organizacional, señala ManpowerGroup.
<i>La era de la inteligencia artificial está transformando profundamente la fuerza laboral. Gorodenkoff / Shutterstock</i>
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Oportunidad para empleados: Empresas hacen más con menos en la era de la IA

23-03-2026 Los trabajadores intentan fortalecer sus habilidades para evolucionar junto con sus compañías, no solo para conservar sus empleos, sino también para avanzar en sus carreras.
<i>El seguro voluntario es en un instrumento fundamental para cubrir riesgos que pueden representar impactos económicos considerables. Foto de archivo</i>
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¿Qué características buscar en un seguro de automóviles?

20-03-2026 Las asistencias en carretera, como servicio de grúa, apoyo ante batería descargada o cambio de llantas, son beneficios que muchos conductores tienen disponibles en un seguro y no siempre aprovechan.
<i>Las personas de 45 años con las puntuaciones dietéticas más altas ganaron entre 1,9 y 3 años de vida en el caso de los hombres y entre 1,5 y 2,3 años las mujeres. Foto de Vasil Dimitrov / Getty Images/iStockphoto</i>
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Descubra qué impacto puede suponer seguir una dieta saludable a los 45 años

14-02-2026 Un análisis observó que seguir una de las cinco dietas saludables mejora la esperanza de vida y reducía entre un 18 % y un 24 % las tasas de mortalidad por todas las causas en hombres y mujeres.
<i>Más que una simple preferencia horaria, las 'micro jornadas' aparecen como una respuesta a la sensación de que la vida laboral se ha vuelto fragmentada y difícil de conciliar con lo personal. Foto de iStock</i>
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Estudio: Más del 65 % de los trabajadores están interesados en horarios de 'micro jornadas'

20-01-2026 En un contexto laboral cada vez más orientado a resultados, el "microshifting" o jornada en bloques cortos se perfila como una de las claves para redefinir la relación entre trabajo y tiempo.
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Más del 80 % de multinacionales en Costa Rica mantienen trabajo con esquemas híbridos

08-01-2026 Estudio de CINDE señaló que la productividad y el acceso a talento especializado se han convertido en los motores clave para mantener esquemas flexibles, por encima de factores que dominaron la conversación en años anteriores, como la pandemia o la reducción de otros costos inmediatos.
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CCSS negociará con trabajadores independientes para mejorar condiciones de aseguramiento

05-12-2025 La intención, según fuentes vinculadas al proceso, es lograr una mayor equidad en el acceso y la continuidad del aseguramiento, asegurando que derechos y obligaciones guarden proporción y justicia.
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