02-04-2026 Además de sus beneficios humanos, la cultura wellness tiene un impacto directo en el desempeño organizacional: Mejora la productividad, fortalece el compromiso de los equipos y contribuye a la retención del talento.
31-03-2026 Cuando se entienden en profundidad, los servicios médicos ocupacionales se transforman en una herramienta estratégica clave para proteger el negocio, mejorar la productividad y fortalecer la cultura organizacional, señala ManpowerGroup.
23-03-2026 Los trabajadores intentan fortalecer sus habilidades para evolucionar junto con sus compañías, no solo para conservar sus empleos, sino también para avanzar en sus carreras.
20-03-2026 Las asistencias en carretera, como servicio de grúa, apoyo ante batería descargada o cambio de llantas, son beneficios que muchos conductores tienen disponibles en un seguro y no siempre aprovechan.
14-02-2026 Un análisis observó que seguir una de las cinco dietas saludables mejora la esperanza de vida y reducía entre un 18 % y un 24 % las tasas de mortalidad por todas las causas en hombres y mujeres.
20-01-2026 En un contexto laboral cada vez más orientado a resultados, el "microshifting" o jornada en bloques cortos se perfila como una de las claves para redefinir la relación entre trabajo y tiempo.
08-01-2026 Estudio de CINDE señaló que la productividad y el acceso a talento especializado se han convertido en los motores clave para mantener esquemas flexibles, por encima de factores que dominaron la conversación en años anteriores, como la pandemia o la reducción de otros costos inmediatos.
05-12-2025 La intención, según fuentes vinculadas al proceso, es lograr una mayor equidad en el acceso y la continuidad del aseguramiento, asegurando que derechos y obligaciones guarden proporción y justicia.
04-12-2025 El estudio de KPMG subraya que ocho de cada diez empresas destinan un presupuesto anual para impulsar proyectos vinculados a sostenibilidad, aunque la inversión suele centrarse en lo regulatorio.
03-12-2025 La encuesta de Tendencias de Beneficios 2025, elaborada por WTW, muestra que las organizaciones centroamericanas están redefiniendo sus estrategias de beneficios para priorizar salud mental.
