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<i>Cambiar de trabajo no es solo una reacción frente a lo que no funciona, sino una decisión estratégica sobre hacia dónde se quiere ir. Foto de iStock</i>
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¿Es momento de cambiar de trabajo? Señales clave para tomar la decisión

19-04-2026 Los especialistas recomiendan evitar decisiones impulsivas. Antes de dar el paso, es clave preguntarse qué aspectos no están funcionando y si existe margen para mejorar la situación dentro del mismo empleo.
<i>La preparación de las entrevistas de trabajo incluye conocer todo lo que pueda sobre la empresa, así como saber qué puede ofrecer para ayudarla a tener más éxito. Foto de iStock</i>
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Seis pasos clave para prepararse ante una entrevista de trabajo

14-04-2026 Como un atleta que se entrena para el día del partido, la entrevista es una oportunidad para mostrar toda tu preparación y dejar que brillen tus habilidades, señala ManpowerGroup.
<i>La transformación tecnológica está redefiniendo lo que significa ser competente en el entorno laboral. Foto de iStock</i>
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El costo oculto de producir más: baja el compromiso y sube el desgaste laboral

11-04-2026 Producir mejor no necesariamente significa producir más, sino hacerlo de manera más inteligente, sostenible y centrada en las personas, señala reporte de ManpowerGroup.
<i>Las posiciones están dirigidas a talento operativo, con requisitos accesibles y oportunidades de desarrollo. Foto de cortesía</i>
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Industria de dispositivos médicos abre 350 oportunidades de empleo en Costa Rica

10-04-2026 Las posiciones incluyen beneficios como transporte subsidiado, cobertura de hasta el 70 % de alimentación, contratos por tiempo indefinido y esquemas de trabajo en turnos, señala ManpowerGroup.
<i>De acuerdo con el informe, cerca del 44 % de los jóvenes renunció por no sentir que el propósito de la organización se alineara con el personal. Foto de iStock</i>
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Generación Z y millennials cambian las reglas del trabajo: el éxito ya no es solo salario

09-04-2026 Para el 89 % de los empleados la Generación Z y el 92 % de los millennials sentir que su trabajo tiene un sentido es importante para su satisfacción laboral y su bienestar, señala informe de Deloitte.
<i>Aunque muchos aspirantes se enfocan en preparar respuestas impactantes, descuidan un aspecto esencial del proceso: comprender con precisión lo que el entrevistador realmente está preguntando. Foto de iStock</i>
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Escuchar para destacar: la habilidad que define el éxito en una entrevista de trabajo

07-04-2026 Escuchar bien no solo mejora las respuestas, sino que transforma la entrevista en una conversación estratégica, donde el candidato puede demostrar no solo lo que sabe, sino también cómo se comunica y se relaciona.
<i>La cultura wellness es definida como un modelo que promueve, protege y mantiene el bienestar físico, mental y social dentro del entorno laboral. Foto de iStock</i>
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El bienestar laboral se vuelve estrategia: La cultura wellness gana terreno en las empresas

02-04-2026 Además de sus beneficios humanos, la cultura wellness tiene un impacto directo en el desempeño organizacional: Mejora la productividad, fortalece el compromiso de los equipos y contribuye a la retención del talento.
<i>El estrés, el burnout y los riesgos psicosociales tienen impacto directo en la productividad. Foto de iStock</i>
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Servicios médicos ocupacionales: De obligación legal a inversión estratégica

31-03-2026 Cuando se entienden en profundidad, los servicios médicos ocupacionales se transforman en una herramienta estratégica clave para proteger el negocio, mejorar la productividad y fortalecer la cultura organizacional, señala ManpowerGroup.
<i>La productividad sostenible no debe comprometer la salud del equipo de la organización. Foto de iStock</i>
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Cómo el estilo de liderazgo impacta el bienestar y la productividad en las empresas

26-03-2026 Aspectos como la asignación de tareas, la retroalimentación o la forma de gestionar errores inciden directamente en el clima laboral y en los niveles de estrés, señala ManpowerGroup.
<i>Abordar el síndrome del líder sándwich no es solo una cuestión de empatía o responsabilidad social: es una inversión en la resiliencia institucional. monkeybusinessimages / Getty Images/iStockphoto</i>
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Descubra qué es el 'síndrome del líder sándwich' y cómo tensiona a los mandos medios

25-03-2026 Los mandos medios tienen un rol esencial: traducen la visión estratégica en trabajo concreto, sostienen la cultura dentro de los equipos y son el principal punto de contacto entre la planificación corporativa y la experiencia diaria de los colaboradores, señala ManpowerGroup.
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Cuatro claves para fortalecer la salud financiera de las PYMES

<i>Las empresas que invierten en fortalecer a sus proveedores pymes logran una reducción de hasta un 16 % en costos operativos y una mejora significativa en la continuidad del negocio ante crisis externas. Foto de cortesía</i>
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Fundes ha logrado impactar a más de 2 millones de mipymes en Latinoamérica

<i>En países en desarrollo como El Salvador, donde 9 de cada 10 empresas pertenecen al segmento micro y pequeño, el efectivo sigue siendo el principal medio de pago. Foto de iStock</i>
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Solo el 26,3 % de las MYPE de El Salvador utiliza herramientas digitales en sus operaciones

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