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1 trabajadores informales
<i>Entre las mujeres, la tasa de desempleo se situó en 7,4 %, por encima del 6 % registrado entre los hombres. Foto de iStock</i>
Empresas & Management

Desempleo aumenta en Costa Rica, subempleo muestra un repunte a septiembre

06-11-2026 Costa Rica contabilizó 155.000 personas desempleadas en el período comprendido entre julio y septiembre, unas 20.000 más que un año atrás. De ese total, 88.000 eran hombres y 67.000 mujeres.
<i>El BID plantea que el reto no es solo crear más puestos, sino transformar los existentes mediante la reducción de la informalidad. Foto de iStock</i>
Inteligencia E&N

Ranking de Centroamérica en el Índice de Mejores Trabajos 2026 del BID

02-11-2026 El Índice de Mejores Trabajos de Latinoamérica aumentó de 54,9 a 58,0 puntos entre 2010 y 2024, impulsado principalmente por mejoras en los ingresos.
<i>El 83,1 % de las personas involucradas en emprendimientos tempranos señaló que emprende para ganarse la vida debido a la escasez de empleo. Foto de iStock</i>
Empresas & Management

Estudio: Casi 14% de adultos en Costa Rica están en actividades emprendedoras

21-08-2026 El Informe Nacional: el emprendimiento en Costa Rica GEM 2025-2026 caracteriza el panorama de Costa Rica como el de un ecosistema emprendedor activo, pero con debilidades persistentes.
<i>El estudio evidencia un aumento en la población fuera de la fuerza de trabajo, que llegó a 1,96 millones de personas, 78.000 más que un año atrás. iStock</i>
Empresas & Management

Participación en el mercado laboral de Costa Rica sigue cayendo

06-07-2026 Entre los hombres, la tasa neta de participación alcanzó el 66,0 %, mientras que entre las mujeres fue de 42,5 %, reflejando para estas últimas una reducción de 1,9 puntos porcentuales, la caída más significativa del período.
<i>Precisamente, el empleo femenino fue uno de los segmentos más golpeados, al registrar una disminución interanual de 45.000 mujeres ocupadas. Foto de iStock</i>
Empresas & Management

Tasa de ocupación en Costa Rica disminuye y se ubica en 50,3 % al primer trimestre

08-05-2026 El desempleo en Costa Rica permaneció relativamente estable. La tasa nacional se ubicó en 7,1 %, con 164.000 personas desempleadas. Entre los hombres la tasa fue de 6,4 %, mientras que para las mujeres alcanzó 8,1 %.
<i>El sector empresarial de Costa Rica enfrenta dificultades para cubrir vacantes. Foto de iStock</i>
Empresas & Management

Costa Rica: 11 % de personas con empleo asalariado recibe menos de un salario mínimo

04-05-2026 Un 10,4 % de los establecimientos en Costa Rica reporta puestos disponibles, y de estos, el 37,3 % son difíciles de llenar. Las principales razones incluyen la falta de personas interesadas, la escasa experiencia y la carencia de habilidades adecuadas.
<i>El empleo informal continúa siendo un componente clave del mercado laboral costarricense. Foto de iStock</i>
Empresas & Management

Desempleo en Costa Rica se mantiene en 6,7 %, pero cae la participación laboral

10-04-2026 De acuerdo con la Encuesta Continua de Empleo del INEC, la población desempleada de Costa Rica se estimó a febrero en 154.000 personas, de las cuales 87.000 son hombres y 67.000 mujeres.
<i>Según los datos oficiales, la tasa neta de ocupación en Nicaragua cerró en un 97,3 %, 0,4 puntos porcentuales más que a diciembre de 2024. Foto de iStock</i>
Centroamérica & Mundo

Nicaragua cerró 2025 con una tasa de desempleo del 2,7 %

03-04-2026 La tasa de desempleo se mantuvo baja, ubicándose en 2,7 % en promedio anual, acompañada de aumento del empleo formal y mejora de los salarios reales, explicó el banco emisor del Estado.
<i>La encuesta también reveló que la población ocupada de Costa Rica fue 2,18 millones de personas. Foto de iStock</i>
Empresas & Management

Costa Rica: Desempleo en 2025 fue de 6,3 % y empleo informal del 37,8 %

06-02-2026 La Encuesta Continua de Empleo del INEC indica que la tasa de desempleo nacional para el trimestre comprendido entre octubre y diciembre de 2025 fue del 6,3 %; en el caso de los hombres fue del 6,2 % y para las mujeres del 6,7 %.
<i>La Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) pondrá en marcha mesas de trabajo con representantes de los trabajadores por cuenta propia, en busca de avanzar en una agenda que reduzca las brechas entre quienes cotizan como independientes y los asalariados. Foto de cortesía</i>
Empresas & Management

CCSS negociará con trabajadores independientes para mejorar condiciones de aseguramiento

05-12-2025 La intención, según fuentes vinculadas al proceso, es lograr una mayor equidad en el acceso y la continuidad del aseguramiento, asegurando que derechos y obligaciones guarden proporción y justicia.
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