• INICIO
  • CENTROAMÉRICA & MUNDO
  • EMPRESAS & MANAGEMENT
  • FINANZAS
  • TECNOLOGÍA & CULTURA DIGITAL
  • E&N BRAND LAB
  • INTELIGENCIA E&N
  • OCIO
  • FOTOGALERÍAS
  • VIDEOS
  • ESPECIALES
    • REPUTACIÓN CA
    • ADMIRADOS
    • LOVEMARKS
    • RSE
    • TOM
    • MAS ESPECIALES...
  • EDICIÓN MENSUAL
  • ANÚNCIATE
  • SUSCRÍBETE
  • POLÍTICAS DE COOKIES
Estrategia y Negocios
  • CENTROAMERICA & MUNDO
  • EMPRESAS & MANAGEMENT
  • PYME-EMPRENDE
  • INTELIGENCIA E&N
  • BRAND LAB
  • SUSCRÍBETE
  • ANÚNCIATE
Linkedin Estrategia y negocios Twitter Estrategia y negocios Facebook Estrategia y Negocios
notificaciones Redes Sociales

TAGS

1 Recurso humano
El 45 % de las compañías realiza estudios periódicos sobre salud mental, pero el 55 % no cuenta con datos recientes para la toma de decisiones. Foto de iStock
Empresas & Management

Estudio: Empresas priorizan salud mental, pero enfrentan desafíos en la gestión

15-10-2025 Una investigación de Mercer Marsh Beneficios, basada en encuestas a 746 organizaciones de diez países de la región, señala que el 58 % considera la salud mental como prioritario en su estrategia de negocios.
Costa Rica se ha convertido en un centro estratégico para TransUnion, gracias al talento, la excelencia académica y la experiencia multilingüe de sus colaboradores. Foto de cortesía
Empresas & Management

TransUnion continúa expandiéndose con nuevos puestos en Costa Rica

07-10-2025 La empresa está abriendo 30 nuevas posiciones. Ubicado en Heredia, el GCC respalda las operaciones internacionales de TransUnion y crea experiencias premium para los clientes en múltiples mercados.
El “micromanagement” es un estilo de liderazgo excesivamente controlador, donde los líderes supervisan en exceso el trabajo de sus colaboradores, interviniendo en cada detalle de las tareas asignadas. Foto de iStock
Empresas & Management

Prevenga los impactos del 'micromanagement' en su equipo de trabajo

23-06-2025 El micromanagement es una práctica de liderazgo perjudicial. Se caracteriza por dar instrucciones extremadamente detalladas y específicas, dejando poco espacio para la iniciativa personal, y enfocándose más en el proceso que en los resultados.
La región debe trabajar en materia educativa para no perder competitividad de cara a las nuevas demandas de personal. Foto de iStock
Centroamérica & Mundo

Faltan dos millones de ingenieros para nearshoring en México y Centroamérica

06-01-2025 Fundación Panamericana para el Desarrollo advierte que el problema de escasez de personal reside en la falta de capacitación y el bajo dominio del inglés de los jóvenes en la región.
El equilibrio se refiere a la capacidad de gestionar responsabilidades laborales sin comprometer el tiempo personal. Foto de iStock
Empresas & Management

¿Qué es realmente el balance vida-trabajo y cómo impacta a los colaboradores?

31-10-2024 Las organizaciones que promueven un entorno equilibrado no solo protegen la salud mental de sus colaboradores, sino que también mejoran su compromiso y productividad.
El Régimen de Zonas Francas alberga a 499 empresas en Costa Rica. Foto cortesía
Empresas & Management

Zonas Francas de Costa Rica piden priorizar capacitación del capital humano

21-08-2024 El Régimen de Zonas Francas genera 221.000 empleos entre directos e indirectos y se ha convertido en un canal para atraer inversión extranjera a Costa Rica.
Industriales de Costa Rica urgen modernización de Instituto Nacional de Aprendizaje
Empresas & Management

Industriales de Costa Rica urgen modernización de Instituto Nacional de Aprendizaje

19-08-2024 La Cámara de Industrias de Costa Rica señalan la urgencia de darle mayor agilidad al INA, ya que trámites que podían resolverse en períodos cortos de tiempo ahora tardan hasta un año.
Para los que siempre trabajan desde casa y los trabajadores menores de 35 años, la soledad es aún más común.
Empresas & Management

Informe: 20 % de los empleados de todo el mundo experimentan soledad a diario

20-06-2024 La fuerza laboral global no solo está experimentando soledad, sino que el estrés, la tristeza y la ira también están aumentando, según una encuesta de Gallup.
Estas son las cinco cosas más importantes que la gente espera del trabajo
Empresas & Management

Estas son las cinco cosas más importantes que la gente espera del trabajo

02-11-2023 Según una encuesta, la incertidumbre económica mundial está pesando mucho en los sentimientos de los trabajadores sobre la seguridad en el empleo.
Las dos estrategias para prevenir un lugar de trabajo tóxico
Empresas & Management

Las dos estrategias para prevenir un lugar de trabajo tóxico

01-08-2023 La falta de comunicación honesta y clara entre el equipo y jefaturas podría conducir a proyectos a languidecer y frustraciones desbordadas.
<
  • 1
  • 2
>
  • Lo + Visto
PYME EMPRENDE
<i>Las pequeñas y medianas empresas (PYMES) generan aproximadamente el 35 % del empleo en Costa Rica; sin embargo, solo cerca del 40 % de estas empresas logra acceder a financiamiento formal. Foto de cortesía</i>
Pyme-Emprende

Ahorro y emprendimiento: el motor que impulsa las pymes en Costa Rica

<i> María Amelia fue seleccionada entre más de 300 emprendedores para participar en el programa “Una Mano Para Crecer” de Walmart.</i>
Pyme-Emprende

María Amelia Prado: creadora de negocio a raíz de una necesidad

FUNDES es la consultora de impacto especializada en mipymes en América Latina y el Caribe con 40 años de experiencia, presencia en más de 20 países y más de 2 millones de mipymes impactadas. Foto de cortesía
Pyme-Emprende

Innovate 4 Nature lanza su primer centro regional en Costa Rica en colaboración con FUNDES

SECCIONES
  • CENTROAMERICA & MUNDO
  • EMPRESAS & MANAGEMENT
  • PYME EMPRENDE
  • INTELIGENCIA E&N
  • BRANDLAB
  • SUSCRIBETE
  • CONTACTANOS
ESPECIALES
  • REPUTACIÓN CA
  • ADMIRADOS
  • LOVEMARKS
  • RSE
  • TOM
  • MAS ESPECIALES...
PORTADA DEL MES
Edición E&amp;N 309 -Lovemarks 2025: cuando una marca trasciende la lógica
Nuestras APPS
Download Android
Estrategia y Negocios
Todos los derechos reservados ©